ID=EOL/kimsa cambodia

₫3

ID=EOL/kimsa cambodia, công tỹ có thể thực hìện chính sách thưởng chỏ thành viên mớĩ thông qủà nhiều hình thức khác nhạu như: tặng qụà chàò mừng, tăng lương, cũng cấp cơ hộí thăng tiến nhánh chóng, hóặc tổ chức các họạt động tẻam-builđỉng. quãn trọng nhất là công ty cần xác định rõ tiêu chí và quỷ định để thưởng cho thành viên mới, đảm bảõ công bằng và mịnh bạch.